WHV: À propos du 3 mois de travail…

C’est pas tres sympa d’etre aussi desagreable avec notre amie Canadienne!
Soit la bienvenue dans ce forum deja!

Bon ce que je peux te dire c’est que j’avais rencontre un Canadien qui justement m’avait dit que pour les trois mois ils verifient pas vraiment, ce qui lui a ete dit par la comptable de son agence interim. Apres c’est a tes risques et perils. Mais j’ai aussi une amie francaise qui m’a dit qu’elle connaissait pas mal de monde qui arrivait a negocier avec leur patron pour rester plus de trois mois, en faisant des combines. Bref.

Par contre, non pour le Canada il n’y a pas de restrictions!!! Cette restriction des trois mois elle n’existe il me semble qu’en Australie. Oui l’Australie ou plutot le gouvernement Australien a un rapport assez etrange avec les immigrants et ca les australiens eux-memes me l’ont dit.

Bon courage!

Mika

What are the work conditions?

Working Holiday makers are permitted to do any kind of work of a temporary or casual nature. However, if you intend to work in your occupation in Australia, you should be aware that registration or licensing may be required.

Work condition 8108, which is attached to the Working Holiday visa, states that ‘the holder must not be employed in Australia by any one employer for more than 3 months, without the prior permission in writing of the Secretary (of the Department)‘.

The main purpose of your visit should be to holiday and travel. Any work should be incidental to supplement funds; periods of work should be broken up by periods of holiday and travel. Working beyond the three months with the same employer without the required permission may result in your visa being cancelled and you may be required to leave Australia.
For the purposes of condition 8108, the department regards the ’employer’ as the organisation for which you are actually working, that is the organisation where the work is actually done, or the ‘end user’. Where you are referred by an agency or labour supplier to a business, you are permitted to work for that business for three months. The same agency or labour supplier can later refer you to another business where you may work for another three months.

You are not permitted to extend your employment beyond 3 months with any one employer through the use of business affiliates and/or sub-contracting arrangements, or by using different employment agencies (to remain in the same job).

Est-ce assez clair??
😮

Bah je suis désolé mais demander des experiences perso qui ont bossé + de 3 mois en WHV alors que c’est marqué noir sur blanc dans les termes du WHV que c’est pas possible sauf cas XXXXXXXXXXceptionel ..

c’est plus ou moins une question sur comment detourner la loi des 3 mois ..

enfin bref .. le post de chrisitan beaucoup moins agressif que le miens l’a bien mieux expliké ke moi

saliut a tous..
j’avais cru entendre que tu pouvais travailler plus de 3 mois avec le même employeur avec un WHV (non ne vous enervez pas deja!) si ton employeur faisait une lettre et qu’elle etait approuvée par le service d’immigration..Quelles sont les conditions? c’est deja arrivé a quelqu’un?
c’etait ce que voulait savoir Eve je pense bet moi aussi par la même occasion..
bon ben fo pas s’enerver comme ça..
et a pluch..